Les fonts consultades han deixat clar que aquestes causes judicials ja obertes no tenen res a veure amb les darreres anomalies detectades, i que tenen relació amb dues empreses concretes -intermediària peruana i establerta a Andorra- que haurien deixat ‘abandonats’ mig centenar de treballadors que havien estat traslladats al Principat sota la premissa que tindrien feina i que, en arribar aquí, se’ls va comunicat que el lloc de treball promès hauria d’esperar o, fins i tot, no hi seria. Per tant, no ingressaven ni un euro.
Els casos judicialitzats tenen a veure amb denúncies prèvies que el departament de Treball ha anat formulant davant de la fiscalia. I el ministeri públic, després de les anàlisis respectives, i veient que realment hi podia haver indicis de delicte, hauria traslladat els dossiers a l’autoritat judicial perquè pugui ampliar les diligències corresponents i es faci la investigació que escaigui. Fonamentalment, el que s’investiga en aquestes causes serien les condicions que s’acaben oferint als treballadors, que no respecten la normativa andorrana i que es podrien incloure, com a mínim, en la infracció penalment tipificada d’imposició de condicions abusives de treball.
Comentaris (2)