Aquest tipus d’ofertes laborals, que inclouen treballar durant el pont de la Puríssima de “prova”, són molt temptadores per a aquelles persones que tot just han arribat recentment d’Amèrica Llatina o bé estan buscant una estabilitat laboral després d’un temps sense feina. El context de vulnerabilitat econòmica i la necessitat urgent de generar ingressos fa que aquestes promeses semblin atractives, malgrat la manca de garanties.
Segons explica el president de l’associació, Marcelo Ponce, els treballadors són atrets per la idea que, un cop passades les dates de prova, els contractes seran formalitzats, però aquesta situació no es compleix i molts acaben treballant sense cap mena de contracte o garantia laboral. “El que volem evitar és que caiguin en aquesta trampa. Estem intentant fer pedagogia perquè la gent conegui els seus drets i no es deixi enganyar per ofertes que a primer cop d'ull poden semblar beneficioses”, diu Ponce. També, ressalta, cal tenir en compte el context, ja que al seu país d’origen el mercat en negre és més habitual i, per tant, “quan arriben a Europa, no tenen tanta sensació d’incertesa i ho veuen com una proposta més segura”. Aquests casos es donen sobretot en el sector de la neteja i la restauració.
Per tot això des de l’associació estan intentant fer la màxima pedagogia possible per alertar a la comunitat d’aquest tipus d’engany i també per ajudar aquells que han caigut aquestes xarxes d’abús laboral. De fet, més enllà de la quinzena de casos en què saben que s’ha donat la trampa de la feina per la Puríssima, també tenen constància d’altres a qui se’ls ho ha proposat i ho han declinat en adonar-se de les intencions.
Comentaris (1)