La presència femenina als cossos especials és gairebé inexistent, i les dades evidencien aquesta realitat. A la Policia hi ha un 8% d'agents dones, la xifra cau al 2% als bombers i al Cos de Banders n'hi ha cap, segons xifres del mes de novembre i facilitades pel Govern d'Andorra i la Policia. Deixant de banda el sector públic i observant el privat, també hi ha una menor representació del gènere femení als càrrecs directius de les empreses. És per això que les associacions i entitats que lluiten pels drets de les dones veuen necessària la quota obligatòria, un mecanisme que permet afavorir i facilitar una major presència del gènere infrarepresentat, en la major part de les vegades el femení.
Et pot interessar
Comentaris (33)