Els horaris a Coopalsa no variaran fins després de la temporada d’hivern

L’empresa mantindrà l’actual quadrant, malgrat la sentència que anul·lava el laude que els va imposar, amb l’objectiu de poder consensuar amb el comitè d’empresa una organització del servei que garanteixi la viabilitat de la societat i l’eficàcia del servei

Vehicles de les línies de Coopalsa a l’Estació Nacional.

Malgrat que la Justícia, seguint el criteri del Constitucional, va anul·lar el laude que havia fixat els horaris de la plantilla de Coopalsa, l’empresa no preveu fer modificacions en els mateixos fins, com a mínim, després de la temporada d’hivern. Així s’ha traslladat aquest dijous als treballadors en una reunió mantinguda per avaluar com s’actuava a partir d’ara, un cop la resolució judicial ha quedat clara. De moment, segons s’ha assegurat en un comunicat, no hi haurà canvis a l’espera de poder consensuar-los amb els representants del personal, sempre que garanteixin “la sostenibilitat de l’empresa i l’eficiència del servei”.

La trobada entre els responsables de la societat que gestiona les línies de les valls del Nord i la d’Orient i el comitè d’empresa ha servit per posar sobre la taula l’escenari obert amb la decisió judicial. Aquesta, cal recordar, acatava el criteri del Constitucional que va considerar contraris a la Carta Magna els articles de la Llei de mesures de conflicte col·lectiu sobre els quals es va basar el laude que donava la raó als treballadors i imposava l’actual quadrant horari. Per ara, com a mínim a curt termini, aquest es mantindrà.

El Superior anul·la el laude del conflicte laboral entre Coopalsa i els treballadors

Segons el comunicat s’ha informat el comitè que “fins passada la propera temporada d’hivern intentarà mantenir sense canvis els horaris que s’han vingut aplicant”. La decisió es pren mentre s’estudia la millor manera de garantir un bon clima laboral i les millors condicions possibles per als treballadors en el context normatiu vigent, sempre des d'un equilibri que asseguri també la viabilitat i la sostenibilitat de l'empresa i l’eficiència del servei”.

Paral·lelament, es vol negociar amb els xofers per trobar un acord sobre com s’ha d’organitzar a partir de llavors -un cop acabi la temporada d’hivern- la feina. L'objectiu és avançar cap a solucions, que s’intentaran consensuar amb els treballadors, que conciliïn els interessos de totes les parts i reforcin un marc de relacions laborals estable i constructiu”, s’afirma.

Al mateix temps, Coopalsa també inicia una altra mesura, ja habitual en aquestes dates. Així, s’ha iniciat l’enquesta de satisfacció entre els usuaris del servei.

Etiquetes: