A part de definir el voluntariat digital com aquelles “activitats d’interès general desenvolupades totalment o parcialment mitjançant tecnologies de la informació i la comunicació, sense que sigui necessària la presència física de la persona voluntària” i complint unes determinades condicions, també es garanteixen els mateixos drets, deures i nivells de protecció que pels voluntariats presencials, i especialment pel que fa a formació, accessibilitat, protecció de dades personals i seguretat digital.

A part de regular aquesta nova forma de voluntariat, la modificació es justifica per “l’evolució experimentada pel voluntariat durant els darrers anys, marcada per l’aparició de noves formes de participació ciutadana, la transformació digital i l’experiència acumulada tant per les administracions públiques com pel teixit associatiu”, que es considera que “fa necessari disposar d’un marc jurídic actualitzat que reforci la seguretat jurídica, s’adapti a les noves realitats socials i contribueixi a millorar la qualitat de l’acció voluntària, preservant-ne els principis essencials de llibertat, altruisme i solidaritat”, s’explica en l’exposició de motius.

La nova llei amplia l’àmbit d’aplicació per donar cobertura expressa a les activitats de voluntariat desenvolupades fora del territori nacional per entitats amb seu o delegació al Principat

Així per exemple, la nova llei amplia l’àmbit d’aplicació per donar cobertura expressa a les activitats de voluntariat desenvolupades fora del territori nacional per entitats amb seu o delegació al Principat, i estableix l’obligació de respectar la normativa del país on es desenvolupin aquestes activitats, sense perjudici del compliment de les obligacions previstes en el propi text legal.

D’altra banda, també s’incorpora una previsió específica relativa a la participació voluntària dels funcionaris i agents de les administracions públiques en actuacions vinculades a la gestió d’emergències i a la protecció civil, i aclareix que “aquesta activitat no forma part de les funcions pròpies del lloc de treball ni té naturalesa funcionarial quan es desenvolupa voluntàriament d’acord amb la normativa específica aplicable”.

S'estableix l’obligació d’acreditar l’absència d’antecedents penals per delictes contra la llibertat sexual quan l’activitat voluntària es realitzi en contacte amb infants i adolescents

D’altra banda, la nova regulació del voluntariat, que tot just comença el tràmit paralmentari, reforça també el principi d’inclusió ampliant i concretant les condicions de participació de les persones menors d’edat i de les persones amb diversitat funcional. En particular, delimita els supòsits en què poden participar els menors i les garanties que els són aplicables, especialment pel que fa a l’autorització i la implicació dels seus representants legals. Així mateix, preveu que les persones voluntàries amb diversitat funcional puguin comptar, quan sigui necessari, amb el suport d’un assistent personal o d’una persona acompanyant durant el desenvolupament de l’activitat voluntària amb l’objectiu d’afavorir una participació segura i en condicions d’igualtat d’oportunitats.

Igualment es reforcen les obligacions de les entitats de voluntariat, que assumeixen nous deures en matèria de formació, identificació de les persones voluntàries, protecció de dades personals, cobertura dels riscos derivats de l’activitat, suport emocional i compliment de les garanties establertes. En aquest sentit, s’aprofita també per reforçar la protecció la protecció dels col·lectius especialment vulnerables, i per exemple s’estableix l’obligació d’acreditar l’absència d’antecedents penals per delictes contra la llibertat sexual quan l’activitat voluntària es realitzi en contacte amb infants i adolescents.